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冲压机床工作十几年现单位要和我解除劳动合同我可以向单位要求做离职前体检吗

2024-10-09 11:58:01 | 搜视网

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高速 冲床 其每分钟冲压次数是可以调节的,可顺应不同冲压速度的需要,以便模具、送料机、 机械手 能匹配。冲床速度调节目前使用变频器调速较多,其速度可以从较低的几次向几十甚至几百(上千)次进行调节,调速冲床实际就是调节飞轮的转速,考虑到转速如果过低,其 转动惯量 就小,会产生冲不下(或闷车)故障,因此高速冲床在电气控制上会增加低速报警,当转速过低,会有显示和报警信号。

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你好,要看你从事的职位是否接触职业病危害作业,主要是接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病的岗位。如果是的,未进行体检是不能解除劳动合同的。还应积极督促用人单位组织职工进行离岗职业健康体检,并复印本人职业健康监护档案;如果用人单位不组织离岗体检,可以向劳动、卫生监督、安监等相关执法部门投诉。
希望对你有用,望采纳,谢谢。

附劳动合同法:
第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条 、第四十一条 的规定解除劳动合同:
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;

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你好:
冲床一般分为气动冲床和普通冲床
普通冲床一般是脚踩的,踩一下工作键动作一下,冲床冲压一次,中间不能停顿,无法实现点动、连续等动作,当然也可以一直踩着做连续用。
气动冲床有点动、单次、连续功能,点动就是点一下动一下,单次就是在下死点前可以实现点动动作(随时可停),过了下死点就自动上到上死点停止,主要是起保护作用(常讲的快速返程),连续就是按压双手按钮超过3秒,松开后,冲床任然一直动作。不管点动、寸动、还是连续,都是通过机床的凸轮开关和PLC的程序进行控制的。希望可以帮到你!

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